สวัสดิการพนักงาน

สวัสดิการที่เป็นตัวเงิน

ด้วยการคำนึงถึงภาระค่าครองชีพที่สูงขึ้นในแต่ละปี รวมถึงภาระค่าใช้จ่ายที่จำเป็นของพนักงาน STM จึงได้จัดสวัสดิการ ในด้านต่างๆ ที่จะช่วยแบ่งเบาภาระค่าใช้จ่ายของพนักงาน ดังต่อไปนี้

• เงินรางวัลประจำปี (โบนัส)
• ค่าอาหาร
  
  
  

• เงินช่วยเหลือค่าการศึกษาบุตร
• เงินช่วยเหลือแสดงความยินดีและแสดงความเสียใจ
  ในโอกาสต่างๆ
  
  

• เงินช่วยเหลือค่าเดินทาง, ค่าน้ำมันรถ
• เงินช่วยเหลือค่ารักษาพยาบาลพนักงานและครอบครัว
  
  

• เงินรางวัลข้อเสนอแนะ
• เงินรางวัลปฏิบัติงานสม่ำเสมอ
  
  

• ค่าล่วงเวลา และค่าอาหารล่วงเวลา
• ค่ากะ
  
  

• รางวัลสำหรับพนักงานที่มีอายุงาน 5, 10, 15, 20 ปี
• เบี้ยเลี้ยงการปฏิบัติงานนอกสถานที่
  
  

• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ

• กองทุนประกันสังคม